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Titel
Text copied to clipboard!Forschungs- und Entwicklungsleiter
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Leiter Forschung und Entwicklung, der unsere Innovationsstrategie vorantreibt und die Entwicklung neuer Produkte und Technologien leitet. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Planung, Koordination und Umsetzung von F&E-Projekten, die unser Unternehmen technologisch und wettbewerblich voranbringen. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen wie Produktion, Marketing und Vertrieb zusammen, um sicherzustellen, dass neue Produkte marktfähig, wirtschaftlich und technisch realisierbar sind.
Als Leiter Forschung und Entwicklung führen Sie ein interdisziplinäres Team von Ingenieuren, Wissenschaftlern und Technikern. Sie fördern eine kreative und lösungsorientierte Arbeitskultur, in der Innovationen entstehen können. Dabei behalten Sie stets die strategischen Unternehmensziele im Blick und stellen sicher, dass alle Projekte im Zeit- und Budgetrahmen bleiben.
Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Beobachtung von Markttrends, technologischen Entwicklungen und Wettbewerbsaktivitäten. Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten und leiten daraus konkrete Innovationsprojekte ab. Zudem sind Sie für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Qualitätsstandards im Rahmen der Produktentwicklung verantwortlich.
Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Universitäten, Forschungseinrichtungen und Lieferanten. Sie vertreten das Unternehmen auf Fachmessen, Konferenzen und in Fachgremien und tragen so zur Positionierung als innovativer Marktführer bei.
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum, ein motiviertes Team sowie die Möglichkeit, die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Wenn Sie über fundierte technische Kenntnisse, Führungserfahrung und eine ausgeprägte Innovationskraft verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Leitung und Koordination aller F&E-Aktivitäten
- Entwicklung und Umsetzung der Innovationsstrategie
- Führung und Motivation des F&E-Teams
- Überwachung von Projektbudgets und Zeitplänen
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern
- Identifikation neuer Technologien und Markttrends
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- Berichtswesen an die Geschäftsleitung
- Förderung einer innovationsfreundlichen Unternehmenskultur
- Vertretung des Unternehmens auf Fachveranstaltungen
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften, Ingenieurwesen oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Forschung und Entwicklung
- Führungserfahrung in interdisziplinären Teams
- Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten
- Kenntnisse im Projektmanagement
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Forschungspartnern
- Kenntnisse in relevanten Normen und Regularien
- Innovationsfreude und unternehmerisches Denken
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung von F&E-Projekten?
- Wie gehen Sie mit Innovationsdruck und engen Zeitplänen um?
- Welche Technologien oder Trends halten Sie für zukunftsweisend?
- Wie motivieren Sie Ihr Team zu kreativen Lösungen?
- Haben Sie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern?
- Wie stellen Sie sicher, dass Projekte im Budget bleiben?
- Welche Rolle spielt Nachhaltigkeit in Ihrer Innovationsstrategie?
- Wie gehen Sie mit Fehlschlägen in der Produktentwicklung um?
- Welche Software-Tools nutzen Sie für Projektmanagement?
- Wie integrieren Sie Kundenfeedback in den Entwicklungsprozess?
